12 mei Technisch medewerker Zonwering
Wat zoeken wij?
Voor een opdrachtgever uit Zwaag, zoeken wij een technisch medewerker zonwering.
Functie omschrijving:
Als technisch medewerker zonwering, ben je mede verantwoordelijk voor de uitvoering van projecten op het gebied van zonwering aan gebouwen. De werkzaamheden die doorgaans worden uitgevoerd op grote hoogtes, bestaan uit het opleveren van (volautomatische) binnen- en buiten zonweringssystemen en het uitvoeren van periodieke inspectie- en onderhoudswerkzaamheden aan zonweringen en besturingen.
Jij bepaald samen met je collega’s wat hierbij de meest efficiënte en effectieve werkmethode is. Er wordt van je verwacht dat je actief bijdraagt aan verbetervoorstellen voor onderhoudsprocessen. Ook zorg jij ervoor dat de veiligheid- en milieuregels tijdens het werk worden gehandhaafd.
De techniek voor volautomatische zonweringbesturingssystemen wordt steeds geavanceerder en uitgebreider. Om onze full-service ook in de toekomst te kunnen garanderen, wordt van jou verwacht dat je door interne kennis heeft van een optimale inzet en werking van de installaties.
Bovendien is het in deze functie van het groot belang om de relatie met de opdrachtgever in het oog te houden en deze professioneel te onderhouden. Je bent dan ook vakkundig en je hebt affiniteit met de zonweringbranche. Natuurlijk mag je vertrouwen op jouw collega’s zoals zij ook op jou kunnen vertrouwen. Je motivatie haal je uit de resultaten van je werk: een tevreden klant die jou graag als technisch medewerker op locatie ontvangt.
Functie eisen:
- MBO werk- en denk niveau richting elektro-installatietechniek, minimaal MBO-3.
- Geen vrees om te werken op grote hoogte met ladders, steigers en hoogwerkers.
- Ervaring in gebouwenautomatisering, oftewel bereid hiervoor een interne opleiding te volgen.
- VCA.
- Rijbewijs B(E).
- Geen 9 tot 5 mentaliteit.
- Goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.
- Ervaring als technisch monteur in de projectzonwering is een pré.
Wat bieden wij?
Salaris marktconform cao, goede secundaire arbeidsvoorwaarden, werken in een dynamische full-service organisatie, ruimte voor eigen initiatieven.
